行为准则
我们的承诺
作为成员、贡献者和领导者，我们承诺让每个人都能在我们的社区中获得无骚扰的参与体验，无论其年龄、体型、可见或不可见的残疾、种族、性别特征、性别认同和表达、经验水平、教育、社会经济地位、国籍、外貌、宗教或性取向和性倾向如何。
我们承诺以有助于建立一个开放、热情、多元化、包容和健康的社区的方式行事和互动。
我们的标准
有助于为我们的社区营造积极环境的行为示例包括：
- 对他人表现出同理心和善意
- 尊重不同的意见、观点和经验
- 提出并虚心接受建设性反馈
- 对我们的错误承担责任并向受影响的人道歉，并从经验中学习
- 关注的不仅仅是我们作为个人，而是整个社区的最佳利益
不可接受行为的示例包括：
- 使用性化语言或图像，以及任何形式的性关注或性骚扰
- 网络喷子行为、侮辱性或贬损性评论，以及人身或政治攻击
- 公开或私下骚扰
- 未经他人明确许可，发布其私人信息，例如实际地址或电子邮件地址
- 其他在专业环境中可能被合理视为不当的行为
执行职责
社区领导者负责明确和执行我们的可接受行为标准，并将对他们认为不当、威胁性、冒犯性或有害的任何行为采取适当和公正的纠正措施。
社区领导者有权力和责任删除、编辑或拒绝不符合本行为准则的评论、提交、代码、维基编辑、问题和其他贡献，并在适当情况下说明审核决定的原因。
范围
本行为准则适用于所有社区空间，也适用于个人在公共场合正式代表社区时。代表我们社区的示例包括使用官方电子邮件地址、通过官方社交媒体账户发帖，或在线上或线下活动中作为指定代表行事。
执行
滥用、骚扰或其他不可接受行为的实例可报告给负责执行的社区领导者：hameerabbasi@yahoo.com。所有投诉都将得到及时和公正的审查和调查。
所有社区领导者都有义务尊重任何事件报告者的隐私和安全。
执行指南
社区领导者将遵循以下社区影响指南，以确定他们认为违反本行为准则的任何行为的后果：
1. 纠正
社区影响：使用不当语言或其他被视为不专业或不受欢迎的行为。
后果：社区领导者发出的私人书面警告，明确说明违规性质并解释行为不当的原因。可能会要求公开道歉。
2. 警告
社区影响：通过单一事件或一系列行动造成的违规。
后果：附带后果的警告，以应对持续行为。在指定时间内，不得与相关人员互动，包括主动与执行行为准则的人员互动。这包括避免在社区空间以及社交媒体等外部渠道进行互动。违反这些条款可能导致暂时或永久封禁。
3. 暂时封禁
社区影响：严重违反社区标准，包括持续的不当行为。
后果：在指定时间内，暂时禁止与社区进行任何形式的互动或公开交流。在此期间，不得与相关人员进行公开或私下互动，包括主动与执行行为准则的人员互动。违反这些条款可能导致永久封禁。
4. 永久封禁
社区影响：表现出持续违反社区标准的模式，包括持续不当行为、骚扰个人或对特定群体表现出攻击性或贬低。
后果：永久禁止与社区进行任何形式的公开互动。
归属
本行为准则改编自 贡献者契约 (Contributor Covenant) 2.0 版，可从 https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html 获取。
社区影响指南的灵感来源于 Mozilla 的行为准则执行阶梯。
有关本行为准则的常见问题解答，请参见常见问题 (FAQ)：https://www.contributor-covenant.org/faq。译文可在 https://www.contributor-covenant.org/translations 获取。